赛特总公司组织员工学习积分制管理

为了能够有效调动员工工作积极性，提高认证工作效率，2019年9月，广州赛特总公司织员工前往湖北宜昌学习积分制管理课程，课程为期两天一夜。

积分制管理是湖北群艺董事长根据多年的实践经验研发的一门管理课程，强调了利用奖分和扣分的方式，充分调动员工的积极主动性，同时不影响员工原有的工资结构模式。课程内容生动、丰富，贴切大部分公司实际情况。

赛特总公司员工也是全神贯注地参与到课程中，并现场与同学、老师进行互动，针对公司现存的问题与老师进行沟通、交流。老师从多角度进行分析，并提出了相应的方案。

此次学习，大家收获良多。回到公司后，也结合了公司的实际情况进行分析、落实，希望《积分制管理》这门课程能够在公司生根、发芽、结果。同时，广州赛特总公司也想借这次管理，更好地服务广大新老客户，为大家提供优质、高效的认证服务。